Beim Fondssparen investieren Sie Ihr Geld direkt in einen Investmentfonds, ohne Umwege über eine (teure) Versicherung. Der meisten Investmentfonds investieren in Aktien, Anleihen oder eine Mischung aus beiden. Da der jeweilige Fondsmanager mit Hilfe seines Teams die vermeintlich aussichtsreichsten Wertpapiere aussucht und kauft, hält sich der Aufwand in Grenzen. Über einen Fondssparplan ist es so möglich, bereits ab einer Sparrate von 25 Euro mtl. in bis zu 100 Wertpapiere zu investieren. Daher sind eine Änderung der Sparrate sowie eine jederzeitige Verfügbarkeit möglich.
Das Wichtigste im Überblick
- Fondssparpläne sind in der Regel sehr kostengünstig.
- Die Rendite übersteigt die von Rentenversicherungen.
- Fondssparpläne sind sehr flexibel.
- Bereits ab 25 Euro profitieren Sie von den Entwicklungen an den Börsen.
Inhaltsverzeichnis
- Grundwissen zu Fondssparplänen für Polizisten
- Ist die Altersvorsorge mittels Fonds für Polizisten sinnvoll?
- Möglichkeiten des Sparen mit Fonds
- Vor- und Nachteile von Fondssparplänen für Polizisten
- Kosten eines Fondssparplans
- Kostenloser Vergleich
- Alternativen zu Fondssparplänen für die Altersvorsorge
- Checkliste Fondssparpläne
- Häufig gestellte Fragen zu Fondssparplänen (FAQ)
Grundwissen zu Fondssparplänen für Polizisten
Polizisten haben aufgrund ihrer Pensionsansprüche in der Regel eine gesicherte Basis für ihr Alter. Der Fondssparplan ist die wohl beste Allround-Lösung, um zusätzliches Kapital aufzubauen. Da die monatliche Mindestsparrate nur 25 Euro beträgt, haben Sie bei einer höheren Sparrate schnell die Möglichkeit, mehrere Investmentfonds auszuwählen und das Risiko dadurch noch breiter zu streuen. Sparen Sie bspw. 100 Euro weg, dann können Sie z.B. 50 Euro in 2 weltweit anlegende Aktienfonds investieren, 25 Euro in einen schwankungsärmeren Mischfonds und die letzten 25 Euro in einen Spezialfonds, z.B. in einen Fonds, der ausschließlich in Aktien der Wassertechnologie investiert. Dabei ist eine jederzeitige Änderung oder Beendigung des Sparplanes möglich.
Sicherlich kommt der Fondsauswahl eine wichtige Bedeutung zu. Möchten Sie keinen Berater beauftragen, dann bieten die Banken ( speziell die günstigen Online-Banken) in der Regel spezielle Auswahl-Tools an. Möchten Sie diesen Aufwand nicht betreiben, können Sie in sogenannte Indexfonds investieren, die einfach nur die Wertentwicklung der größten Unternehmen abbilden oder einen Berater beauftragen, der sich um all dies kümmert.
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Ist die Altersvorsorge mittels Fonds für Polizisten sinnvoll?
Ja! Und da wir in der Regel über sehr lange Anlagezeiträume sprechen, ist ein hoher Anteil an Aktienfonds empfehlenswert, um in den Genuss der Aktienrisikoprämie zu kommen. Denn kurzfristig schwanken Aktien zwar beträchtlich, langfristig sind sie hingegen nicht riskanter als eine vermeintlich sichere Anleihe. Daher sind Fondssparpläne für die Altersvorsorge ideal.
Zudem handelt es sich bei Aktien um Anteile an Unternehmen, z.B. Siemens oder Apple. Man spricht somit von Sachwerten, die auch einen gewissen Inflationsausgleich bieten. Allerdings können Sie natürlich auch mit Fondssparplänen Fehler machen. Folgende Tipps unterstützen Sie bei der Auswahl des richtigen Fondssparplans.
- Zahlen Sie keinerlei Kaufgebühren (Agio und/oder Abschlussgebühr).
- Vermeiden Sie jährliche Depotgebühren.
- Achten Sie auf die Dauer der Anlage.
- Wählen Sie keinen Fonds, nur weil er in den “Ranglisten” oben steht.
Fonds sind langfristig anderen Geldanlagen überlegen
Sowohl die Historie als auch die Wissenschaft ist sich einig darüber, dass eine Investition in Aktien langfristig besser ist als die Anlage in Staatspapiere oder Unternehmensanleihen. Wenn Sie die empfohlene Haltedauer von 10 (besser 15 Jahren) einhalten können und die typischen Anlagefehler vermeiden, dann bietet Ihnen ein Fondssparplan ein ideales Chance-Risikoverhältnis. Wir raten in der Regel zur Altersvorsorge mittels eines Fondssparplans.Möglichkeiten des Sparen mit Fonds
Die zuvor erwähnten Vorteile (insbesondere bzgl. der Flexibilität) gelten für einen privaten Fondssparplan, der nicht staatlich gefördert wird. Möchten Sie die Beiträge im Rahmen der Riester-Förderung steuerlich geltend machen, können Sie einen auch einen Fondssparplan im Riester-Mantel abschließen. So gibt es bei Riesterverträgen zum Beispiel eine Mindestlaufzeit bis zum 62. Lebensjahr. Zudem kostet die verpflichtende Beitragsgarantie Rendite.
Flexible Fondssparpläne
Sie bieten ein Höchstmaß an Flexibilität und geringen Kosten, versprechen bei ausreichend langem Sparprozess von mindestens 10 Jahren die beste Chance auf eine hohe Rendite und sollten die Basis eigentlich jeder privaten Altersvorsorge bilden. Eine Fokussierung auf Weltmarktführer minimiert die Risiken.Riester Fondssparpläne
Sofern Sie abschätzen können (von wenigen Auszeiten abgesehen) lebenslang in Deutschland steuerlich veranlagt zu sein, kann ein Riester-Fondssparplan einen sinnvoller Baustein zur Altersvorsorge darstellen. Hier können Sie jedoch schnell in eine Kostenfalle tappen, daher empfehlen wir ausdrücklich die DWS Top-Rente mit voller Rabattierung.
Unser Tipp: Die Mischung macht´s
Für viele Polizisten ist es sinnvoll, einen bestimmten Monatsbeitrag in einen Riester-Fondssparplan fließen zu lassen. Diese Summe ist langfristig angelegt und nicht frei verfügbar, so dass diese Summe wohl kalkuliert werden sollte. Das noch frei verfügbare Einkommen verteilen Sie dann am besten auf Ihrem Tagesgeldkonto und einem flexiblen Fondssparplan. So haben eine wohl durchdachte Mischung aus Flexibilität, staatlicher Förderung, Sicherheit und Rendite.
Zudem sind die jeweiligen Beträge bei richtiger Produktauswahl ohne Nachteile an Ihre jeweilige Lebenssituation anpassbar. Eine gute Kombination zur Altersvorsorge für Polizisten könnte wie folgt aussehen:
- Ein Tagesgeldkonto für Ihre Sicherheit und Flexibilität.
- Ein Riester-Fondssparplan für Ihre langfristige Altersvorsorge.
- Ein flexibler Fondssparplan für den zusätzlichen Vermögensaufbau.
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5 Sterne basierend auf 126 Google-BewertungenVor- und Nachteile von Fondssparplänen für Polizisten
Wie bei jedem Finanzprodukt gibt es auch bei Fondssparplänen Vor- und Nachteile, wobei die meisten Nachteile mit etwas Eigeninitiative und Aufmerksamkeit vermieden werden können. Nehmen Sie sich die Zeit und schließen nicht „blind“ Verträge ab, ohne die hier angesprochenen Kriterien zu überprüfen. Eine falsche Produktentscheidung kostet bei der Altersvorsorge schnell einen vier- bis fünfstelligen Betrag.
Vorteile eines Fondssparplans
- Teilhabe an den Finanzmärkten und den Unternehmensgewinnen.
- Breite Streuung bereits ab 25 Euro monatlichem Sparbeitrag.
- Kostengünstige und faire Variante.
- Hohe Flexibilität hinsichtlich Verfügbarkeit und Sparraten.
Nachteile eines Fondssparplans
- Erträge und Kursgewinne unterliegen der Abgeltungsteuer.
- Sparraten sind nicht steuerlich geltend zu machen.
- Es gibt auch schlechte, teure und/oder unseriöse Produkte am Markt. Diese gilt es zu identifizieren.
Vorsicht Bestseller
Diese „Beststeller“-Fonds werden teilweise mit Anlegergeldern “zugeschüttet”. Es ist wissenschaftlich erwiesen, dass Fonds mit zunehmendem Anlagevolumen schlechter werden.Kosten eines Fondssparplans
Ein guter Fondssparplan kostet Sie ausschließlich die jährlichen Verwaltungsgebühren des Fonds, aus dem das Management, aber auch die Depotbank und der etwaige Berater bezahlt werden. Darüber hinaus anfallende Kosten sollte ein guter Fondssparplan nicht haben.
Die günstigsten Fondssparpläne
Die günstigsten und fairsten Fondssparpläne, die unsere Meinung nach die wichtigsten Kriterien erfüllen, erhalten Sie über Direktbanken und/oder spezialisierte Onlineportale. Wird auf Abschlusskosten und Depotgebühren verzichtet, sind die Managementgebühren des Fondsmanagement eigentlich der letzte verbleibende Kostenfaktor. Bedenken Sie hier aber, dass Qualität seinen Preis hat und nicht am falschen Ende gespart werden sollte.
Ein Top-Fondsmanager holt Ihnen eher 2 % Kosten p.a. wieder rein, ein Durchschnitts-Manager eher 1 %. Daher kommt es immer auf den Einzelfall an. Sind Sie extrem kostensensitiv, greifen Sie auf Index-Fonds zurück, die teilweise nur 0,2 % – 0,4 % p.a. an Gebühren verlangen, dafür aber mehr oder weniger “stumpf” einen Index abbilden und somit Aktien kaufen, die langfristig nicht unbedingt empfehlenswert erscheinen.
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Alternativen zu Fondssparplänen für die Altersvorsorge
Ein Fondssparplan gehört in jedes Altersvorsorgekonzept. Keine Alternative sind – zumindest in den allermeisten Fällen – Rentenversicherungen aller Art. Mit einem Fondssparplan kann man nicht wirklich etwas verkehrt machen, so dass dieser aus unserer Sicht unbedingt einen signifikanten Teil Ihres Kapitalaufbaus darstellen sollte. Man sollte aber nie “alle Eier in einen Korb legen”. Eine gute und sichere Altersvorsorge sollte aus mehreren Bausteinen und Anlageklassen bestehen. Da Fondssparpläne fast ausschließlich in Aktien und Anleihen investieren, sind Ergänzungen sehr sinnvoll. Ist die Basis über Ihre Pension und Fondssparpläne abgesichert, können Sie weitere unternehmerische Beteiligungen wie Anlagen in Immobilien, Luftfahrzeuge, Energie und Infrastruktur sowie Private Equity ergänzen. Dies hört sich zunächst vielleicht etwas kompliziert an, ist es jedoch gar nicht.
Ein Altersvorsorgekonzept “atmet” und entwickelt sich mit. Daher bieten sich flexible Formen an, um sich an die Marktgegebenheiten anzupassen. Boten Staatsanleihen zum Jahrtausendwechsel noch über 5 % Rendite und waren eine gute Anlage, sind Anleihen derzeit eine der schlechtesten Anlagen überhaupt. Wohl dem, der nicht langfristig in einer starren Renten- oder Lebensversicherung gefangen ist.
Checkliste Fondssparpläne
- Wie lang ist Ihr Anlagehorizont? Je länger, desto höher darf und sollte der Anteil an Aktien sein.
- Suchen Sie sich eine kostengünstige Depotbank. Komplett ohne Depotgebühren und Ausgabeaufschläge.
- Stellen Sie Ihr gewünschtes Fondsportfolio zusammen…
- …zum einen bzgl. der allgemeinen Aufteilung (z.B. 50 % weltweite Aktien, 50 % Themenfonds)
- … zum anderen bzgl. der zu den Anlageklassen passenden Fonds (Dachfonds, Einzelfonds, ETF’s).
- Überprüfen Sie die Qualität der Zusammensetzung regelmäßig und führen ggf. jährliche Anpassungen durch.
Häufig gestellte Fragen zu Fondssparplänen (FAQ)
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